Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/appreciative-inquiry
Курс “Руководство позитивным изменением через оценочное расследование” на платформе Coursera предлагает уникальную перспективу на процессы изменений и развития в организациях. Этот курс основан на принципах оценочного расследования (AI), который сосредотачивается на выявлении и использовании сильных сторон как движущей силы для позитивных изменений.
Первая неделя курса знакомит участников с основами AI и его преимуществами по сравнению с недостаточно эффективными проблемно-ориентированными подходами. Здесь мы осознаем, что изменение на основе сильных сторон происходит гораздо эффективнее и является более устойчивым. Участники изучают, как правильные вопросы могут служить катализаторами изменений в организациях.
На второй неделе акцентируется внимание на силе позитивных вопросов и рассказов. Это приводит к проведению “оценочного интервью”, в котором участники сами переживают влияние вопросов о “лучшем прошлом” и обмен историй, подтверждающих наличие сильных сторон.
К третьей неделе обучающиеся изучают “4-D” цикл AI: Обнаружение, Мечта, Проектирование и Судьба. Участники наблюдают за примерами успешного применения AI в реальных организациях, учась тому, как выявленные сильные стороны могут обеспечить устойчивость в условиях изменений.
Четвертая неделя посвящена принципам AI, включая важность позитивных эмоций и представлений в процессе ведения бизнеса. Участники узнают, как создание пространства с преобладанием позитивных образов может значительно изменить рабочую атмосферу.
На пятой неделе курса рассматривается концепция выбора темы, что является отправной точкой для AI-интервенций. Примеры из реальной практики показывают, как компании могут преобразовать организационную культуру и увеличить прибыль, применяя идеи AI.
Шестая неделя завершает курс, интегрируя все ранее изученные концепции через практические примеры и кейс-исследования. Участники получают советы о том, как внедрять AI в повседневную жизнь, а не только в рамках бизнеса.
В итоге, курс “Руководство позитивным изменением через оценочное расследование” не только предоставляет теоретические знания, но и важные практические навыки, которые помогут вам стать более эффективным лидером в условиях изменений. Рекомендую пройти этот курс всем, кто хочет узнать о позитивных подходах к изменениям и развитию!
Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/appreciative-inquiry