Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/appreciative-inquiry
皆さん、こんにちは！今日は、コーセラで提供されている「Leading Positive Change through Appreciative Inquiry」という講座についてレビューしたいと思います。この講座は、組織やコミュニティが最も活気があり、効果的で創造的な時に何が生命を与えるのかを探求する共同的で建設的なプロセスであるアプリシエイティブインクワイアリー（AI）について学ぶことができます。
講座の概要
アプリシエイティブインクワイアリーとは、価値を評価し、生活の中で最も良いものを認識する方法です。この講座では、AIの理論や方法論の基礎を学び、強みを基にしたアプローチがどのように変革を促進するかを探ります。特に、従来の問題指向のアプローチとの対比が印象的です。問題を解決することに焦点を当てると成功する確率は30%以下と言われており、ここで強みを活用することの重要性が明確に示されています。
シラバスの詳細
この講座は6つの週にわたって構成されており、それぞれの週で異なる側面を掘り下げています。第1週ではアプリシエイティブインクワイアリーの基本を学び、第2週では「ポジティブな質問」の力とストーリーテリングの重要性が強調されます。第3週では、AIの変革方法である4-Dサイクルが紹介され、実際のリーダーの事例を通じて学びを深めます。
第4週では、ポジティブな未来のイメージと私たちの行動との関連性が探求され、第5週では「トピック選択」がアファーマティブな機会にどのように変わるかを解説します。最後に第6週では、過去に学んだ概念を統合し、AIを日常生活に取り入れる方法について提案されます。
おすすめポイント
この講座は、リーダーシップや組織開発に関心がある方々にとって非常に有益です。特に、ポジティブな変化を促進したい方や、チームや組織の文化を改善したい方に強くお勧めします。AIの理論を基にしたアプローチは、実践的でありながら深い洞察を提供します。また、実際のケーススタディを通じて具体的なアプリケーションが示されるため、理解が深まりやすいです。
ぜひ、自分自身の成長や組織の改善に活かしてみてください！
Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/appreciative-inquiry