Enroll Course: https://www.coursera.org/specializations/dei-for-organizational-leaders
En un mundo cada vez más diverso, entender y activar los principios de la Diversidad, la Equidad y la Inclusión (DEI) se ha vuelto esencial para cualquier líder organizacional. Coursera, en colaboración con la Parsons School of Design de The New School, ofrece un curso exhaustivo titulado ‘Diversidad, Equidad e Inclusión para Líderes Organizacionales’. Este curso no solo proporciona un marco teórico, sino también herramientas prácticas que los líderes pueden emplear para transformar sus organizaciones.
El curso se divide en módulos que examinan aspectos cruciales de la DEI. Desde la comprensión de quién está representado en sus equipos hasta las mejores prácticas para gerentes, este curso está diseñado para ayudar a los profesionales a enfrentar los desafíos que la diversidad presenta en el entorno laboral.
Los módulos incluyen:
- Fundamentos de la Diversidad, Equidad e Inclusión: Aquí, se profundiza en preguntas como quién está representado en su organización y cómo estas representaciones influyen en la cultura empresarial.
- Aplicaciones de DEI para Ejecutivos: Este módulo está destinado a los líderes que buscan integrar la DEI en sus estrategias corporativas y enfrentar los retos derivados de la inclusión.
- Mejores Prácticas de DEI para Gerentes: Un recurso vital para los gerentes que desean llevar su práctica de gestión a nuevos niveles incorporando estrategias inclusivas.
Recomiendo encarecidamente este curso a cualquier líder o gestor que desee profundizar en el impacto de la DEI en su entorno laboral. No solo adquirirán conocimientos teóricos, sino que también aprenderán a activar estos conocimientos en su práctica diaria. Al finalizar, los participantes estarán mejor equipados para construir organizaciones más inclusivas y equitativas.
Enroll Course: https://www.coursera.org/specializations/dei-for-organizational-leaders