Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/okr
OKR 인증 과정 리뷰: 리더십과 목표 설정
안녕하세요, 여러분! 오늘은 Coursera에서 제공하는 OKR 인증 과정인 ‘OKR Certification: Leadership and Goal Setting’에 대해 자세히 알아보려 합니다. 이 과정은 세계적인 투자자이자 저자 존 도어(John Doerr)가 자신의 베스트셀러인 Measure What Matters를 바탕으로 설계했습니다.
과정 개요
도어는 이 과정에서 목표 설정 시스템인 Objectives and Key Results (OKRs)의 개념을 소개하며, 이를 통해 어떤 조직이든 의미 있는 목표를 설정하여 성과를 극대화할 수 있는 방법을 전수합니다. “아이디어는 쉽지만 실행이 전부다”라는 도어의 말처럼, 이 과정은 단순한 이론을 넘어 실제적인 실행 가능한 기술을 제공합니다.
강의 내용
- OKRs 소개
OKRs의 기본 정의와 구성 방법을 배울 수 있습니다. - 조직 내 OKRs 활용
OKRs가 어떻게 조직 내에서 기능하는지, 여러 팀이 주요 우선사항에 어떻게 aligned되는지를 알아봅니다. - CFR과 OKR 사이클의 작업
조직의 주요 우선사항에 대해 효과적으로 소통하는 방법을 배우고, OKR 사이클의 구성 요소를 이해합니다. - 목표 설정 역량 향상
고급 OKR 주제를 다루며, 가장 효과적인 OKR 접근 방식과 일반적인 장애물 해결책을 배웁니다.
과정 추천
이 과정은 기업 리더, 팀 관리자, 그리고 개인 목표를 설정하고 달성하고자 하는 모든 분들에게 강력 추천합니다. 목표 설정의 기본부터 고급 기술까지, 구성된 커리큘럼은 매우 실용적이며 실제로 적용 가능한 내용입니다.
많은 기업들이 OKR 시스템을 통해 성장을 이루어냈다는 사실을 고려할 때, 이 과정을 통해 여러분도 꼭 새로운 기회를 잡으실 수 있을 것입니다. 목표를 명확히 하고 이를 달성하기 위한 체계적인 접근 방식을 배우고자 하는 분들에게 이 과정은 완벽한 선택입니다!
그럼 여러분의 성공적인 학습을 기원하며, 다음에 또 좋은 과정으로 찾아오겠습니다!
Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/okr