Tag: 人間中心設計

Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/fashion-systems 最近、Courseraで「ファッションシステム」というコースを受講しました。このコースは、2021年6月にリリースされたもので、ファッションビジネスが20世紀初頭のパリの有名ブランドからどのように成長してきたかを探求しています。ファッションは非常に複雑で多面的な業界であり、今、再発明の時を迎えています。 このコースでは、消費、包摂、労働といった既存のファッションシステムに影響を与える長期的要因について学ぶことができます。また、「スローファッション」運動についても探求し、人間中心の製品開発戦略を導入する方法について学びます。特にこのコースの魅力は、デザインのすべての決定において人を中心に据える「人間中心アプローチ」に重点を置いている点です。 ### シラバス 1. **システム思考**: 既存のファッションシステムに影響を与える長期的な要因について学びます。スローファッション運動や、それが資源の流れ、労働者、コミュニティ、エコシステムに与える影響を考察します。 2. **人間中心のアプローチ**: ファッション製品やサービスにより意識的にアプローチする方法を学びます。このアプローチは、社会的な関与を重視し、サービスが不足しているコミュニティ向けの設計に焦点を当てています。 3. **ホリスティックファッションシステム**: ブランドのストーリーを行動や意思決定を通じて表現するために重要であるコアバリューを考慮した、よりホリスティックなファッションシステムの構築について学びます。 4. **環境への責任**: デザインプロセスにおける環境責任について話し合い、原材料の調達、製造、製品の「ライフエンド」、衣料品や繊維のリサイクル及び再利用のための持続可能な実践について学びます。 このコースは、ファッションビジネスの新しい可能性や倫理的なアプローチについて考えさせられる非常に有意義なものです。特に、ファッション業界に関心がある方や、社会や環境に配慮した製品開発を学びたい方に強くお勧めします。 Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/fashion-systems

Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/gender-analytics-human-centered-design はじめに 最近、Courseraで「人間中心設計による包括的イノベーション」という素晴らしいコースを受講しました。このコースは、人間中心の設計（デザイン思考とも呼ばれる）の原則と実践について学ぶことができ、革新的で包括的な製品、サービス、プロセスやポリシーを開発するために必要な知識を提供します。 コースの概要 このコースは、実際に手を動かしながら学ぶアプローチを取っています。エンパシー、リフレーミング、アイデア出し、プロトタイプ作成、テストといった人間中心の設計の主要な実践を学ぶことができます。特に印象的だったのは、ミニブートキャンプを通じてデザインプロセスを体験できる点です。 各モジュールの詳細 人間中心設計の基本 最初のモジュールでは、人間中心設計の基本を学びました。デザイナーとしての作業を体験し、デザインプロセスのステップを体験的に学ぶことができる機会は非常に貴重でした。 エンパシー：エンパシーに基づくリサーチ手法 問題解決の基盤は、エンパシーにあります。このモジュールでは、ターゲット顧客や受益者に対するエンパシーを構築する方法を学びます。これにより、製品やサービスのデザインに必要な深い洞察を得ることが可能となります。 リフレーミング：リサーチを整理する 次に、解決すべき正しい問題について深掘りすることが重要です。このモジュールでは、隠れたパターンの背後にある大切な洞察を引き出すためのツールと技術を学びます。 アイデア出し、プロトタイプ作成、テスト リフレーミングを終えた後は、革新的な解決策を見つけるためのプロセスに移ります。ここでは、インターセクショナルなジェンダーレンズを用いたアイデア生成の手法を学ぶことができます。 コースのおすすめポイント このコースは、設計思考や人間中心のデザインに興味がある全ての人に強くお勧めします。少しの投資で、新たな視点やスキルを手に入れることができます。実践的なアプローチが特に優れており、学習だけではなく、多くの実践的な体験を通じて十分に理解が深まります。 まとめ 人間中心設計による包括的イノベーションのコースは、自分自身や周囲の人々のために意義のある問題に挑む手助けをしてくれる素晴らしい機会です。ぜひ受講してみてください！ Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/gender-analytics-human-centered-design

Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/human-computer-interaction 今回は、Courseraから提供されている「Human-Centered Design: an Introduction」というコースを詳しく紹介したいと思います。このコースは、技術が人々に喜びをもたらし、フラストレーションを与えないように設計することを学ぶことができます。 ### コース概要 このコースでは、迅速なプロトタイピング技術（ウィザードオブオズプロトタイピングなど）や、複数のインターフェースの評価方法を学ぶことができます。迅速なプロトタイピングと比較評価が優れたインタラクションデザインに不可欠である理由を理解できるのも魅力です。また、実際の人々とのフィールドワークを通じてデザインアイデアを得る方法や、紙のプロトタイプやロー・フィデリティのモックアップを作成する技術も習得できます。 ### カリキュラム 1. **イントロダクション**: インタラクションデザインの特化分野の目標とトピックの概要を紹介します。 2. **ニードファインディング**: 良いデザインアイデアを得るための戦略について詳しく解説します。特に、実際の人々を観察し、インタビューする方法に焦点を当てています。 3. **迅速なプロトタイピング**: ストーリーボードや様々なプロトタイピング手法を学び、アイデアにフィードバックを得るプロセスを通じて、自身のデザインスキルを高めます。 4. **ヒューリスティック評価**: 優れたデザインに必要な10の原則（フィードバックの重要性など）を学び、それを実際のデザインに活かす方法を考えます。 ### まとめ このコースは、デザイン初心者からプロまで、幅広い層におすすめできます。特に、ヒューマンセンターデザインの考え方や技術を深く理解し、実践するための基礎が築けます。実際のプロジェクトにも応用しやすく、使える内容が詰まっています。 ぜひオンラインで受講して、人間中心設計の楽しさと重要性を体験してみてください！ Enroll Course:…

Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/leadership-design-innovation リーダーシップにおけるデザイン革新 現代の職場では、新しいスタイルのリーダーシップが求められています。イノベーションを促進し、加速させるためにデザイン思考は重要な役割を果たしています。本日は、Courseraで提供されている「Leadership Through Design Innovation」というコースについてレビューし、皆様におすすめしたいと思います。 コースの概要 このコースは、人間中心のデザインプロセスを実際の課題に適用するための実践的な経験を提供します。ユーザーとの関わり方、問題の効果的なフレーミング、潜在的な解決策の特定、そしてすべてのステークホルダーに価値を提供する方法を学びます。 シラバスの魅力 デザイン原則を活用した機会の発見 このモジュールでは、ユーザーコンテキストに没入して機会を見つける方法を学びます。人間中心のデザインは、イノベーションのための焦点を特定するための出発点となります。 アイデアの探求 見つけた機会を新しい可能性に変えるために、イデアシオン、スケッチ、ストーリーボーディングなどのツールを使用してアイデアを生成し、コミュニケートする方法を探ります。 学びのためのプロトタイピング プロトタイプを最終デザインの「下書き」と考えるのではなく、学びのツールとして捉える方法を教授します。プロトタイピングを通じて迅速に優れた結果に向かう手法を学びます。 デザインイノベーションのリーダーシップ どのようにして組織にデザインイノベーションを持ち込み、持続させるかを学びます。イノベーティブな製品、サービス、システムを生み出すための理論と実践的手法について学びます。 おすすめポイント このコースは、理論だけでなく実践的な内容が充実しています。現場で直面する課題に対して、デザイン思考を用いて解決策を見出す能力を養うことができます。特にプロトタイピングの考え方を学ぶことは、これからのリーダーにとって非常に重要です。 職場でのイノベーションを推進したい方や、今後リーダーシップを発揮したい方には特におすすめです。デザイン革新を通じて、より効果的なリーダーシップを身につけましょう。 Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/leadership-design-innovation

Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/content-management-strategy 最近、Courseraで「コンテンツ戦略専門化」の第2コース「コンテンツ管理」に参加しました。このコースは、コンテンツが作成された後、どのようにその重要なコンテンツを管理するかについての深い学びを提供してくれます。 コースの最初のモジュールは「プラットフォームとデザイン」で、メディアプラットフォームについて学び、組織の「コンテンツストーリー」を人間中心のデザインでどのように語るかに焦点を当てています。設計の原則を理解することで、受講者はより効果的にターゲットオーディエンスにアプローチする方法を学びます。 次のモジュール「ソーシャルとモバイルメディア」では、現代の広告戦略におけるソーシャルメディアとモバイルメディアの利用方法を学びます。ここでは、これらのプラットフォームを活用するための具体的な戦略やテクニックが紹介され、実践的なスキルを身につけることができます。 最後に「コンテンツとIPの管理」のモジュールでは、前の週で学んだことを統合し、組織全体でのコンテンツ管理、インソーシングおよびアウトソーシングに関する問題、ならびにコンテンツ戦略に関連する法的問題について考察します。このセクションは非常に実用的で、管理職やマーケティングプロフェッショナルにとって価値があります。 全体として、このコースはコンテンツ戦略を深化させるのに最適であり、知識を持つだけでなく、それを実行可能なアプローチに変える方法も学べます。もし、コンテンツ管理の分野でキャリアを築きたいなら、是非受講を検討してみてください。次のステップへ進むための素晴らしい機会です！ Enroll Course: https://www.coursera.org/learn/content-management-strategy